Если Вы зарегистрированы на сайте, не забудьте залогиниться!

Добавить историю


* - Концепт: История должна начинаться с любого обстоятельства места или времени (например, "Сегодня", "Вчера", "Однажды", "Как-то раз", "Когда я учился в школе" и т.д.) и заканчиваться фразой "Вот такой не фарт!"
* - История должна быть короткой и лаконичной, в идеале - не более 5-6 предложений. Очень длинные истории не будут пропущены на сайт!
* - Внимание: Перечитайте свое сообщение. Сообщения, содержащие слишком много ошибок, не попадут на главную.
* - Если ваша история не попала на главную, то не переживайте и не обижайтесь. Попробуйте еще раз.
Имя :
Раздел:
На что жалуемся?
Запретить комментарии? 
Было это в ту пятницу. Мой молодой человек должен был получать зарплату. Приехал домой и вот что я узнаю, ему не выплатили 5 тыс. рублей, а для нас это очень весомая сумма, т.к. снимаем квартиру и.т.д. И главное - начальник так и не смог вразумительно объяснить за что, и чтобы не париться решил его просто уволить и уехать в отпуск. Мне было очень обидно за него, я его прекрасно понимаю, он отдавался на 100 процентов этой работе и у него тем более день рождение через 2 дня. Короче Не фарт нам с такими не добросовестными работодателями!

Комментарии (25)


Начальника на кол!

#1 2009.11.02 16:51 ZaVaN

Чего-т как то странно...
не дали денег и вместо того, чтобы объяснить уволили...
Так не бывает.
Сам, наверное, накосячил, налетел на увольнение и штраф.

#2 2009.11.02 16:51 adante

ЗЫ ну или ваш молодой человек - таджик. С ними, говорят, и не такое бывает)

#3 2009.11.02 16:52 adante

Вы возможно не всё знаете) Это с его слов всё так кисло.

#4 2009.11.02 16:59 Dimasya

Угу, мне тут тоже один знакомый долго рассказывал как его обделяют на работе, хотя он работает как вол. Пока я не обнаружила, что он всю дорогу играет в онлайн-игры.
Я вижу вполне вероятное развитие ситуации: ваш МЧ чем то надоел начальству, а когда пришел разбираться оно подумало "Ах, ты еще права качаешь..." и уволило его совсем.

Грамотного и трудолюбивого специалиста никто никогда просто так не уволит. А если и уволят - он не будет сильно по этому поводу расстраиваться.

#5 2009.11.02 17:13 Kits

Дождаться окончания рабочего дня начальник и хорошенько его поблагодарить если В уверены в несправедливости данного решения. Я думаю полегчает)

#6 2009.11.02 17:22 n1ss

Отдаваться работе на дядю на 100% очень глупо. Всегда нужно иметь козыри в рукаве...))

#7 2009.11.02 17:24 koush

Если это правда и МЧ официально оформлен, з/п "белая", то можно качать права и добиваться справедливости.

#8 2009.11.02 17:26 Sasha_Ten

Вероятно пробухал. Причем, на рабочем месте

#9 2009.11.02 17:30 abyrvalg

Зарпдата белая? Если да, то прямая дорога в суд, если нет, то увы, но это был риск, на который он шел осознанно.
И что значит "решил уволить"? Какая причина увольнения записана в трудовой книжке?

#10 2009.11.02 17:34 Mickluho

фсут

#11 2009.11.02 17:37 Just for lulz

Вот из-за таких ситуаций лучше всего идти на работу с белым окладом.

#12 2009.11.02 17:52 koc9kaca

добросовестных сотрудников не выгонят

#13 2009.11.02 18:23 #Ri

Если начальник не говно - то это говно-начальник.

#14 2009.11.02 20:28 Aleksandr

Трудовой кодекс еще никто не отменял- даже недобросовестного работника трудно уволить...Должно быть систематическое нарушение трудовой дисциплины+ эта систематика должна быть отражена.Т.е это выговоры под роспись.Если таковых нет прямая дорога в суд, даже если он так херней страдал! Еще могут уволить за несоответствие навыков-но там должна комиссия тестировать работника(заморачиваются только в крупных компаниях), следовательно иск в суд, + вам даже не надо гос пошлину платить для защиты этого вида нарушенного права...Достаете типовое исковое и инета, изменяете под свою ситуацию, если что не так - на это укажут уже в суде.Вы НИЧЕГО не теряете

#15 2009.11.02 23:10 nicknice

Да по какому основанию в трудовой- то уволили? Если он лоханулся и подписал поднесенное "по собственному желанию" можете даже время не тратить.

#16 2009.11.02 23:12 nicknice

У меня белый оклад 4000 руб.
Все устраивает. Аредлагали белый но минус налоги гсударству - отказался ибо куй им..))

#17 2009.11.02 23:23 koush

adante
Согласна полностью, наверняка сам накосячил по крупному, а девушке своей залил какой он белый и пушистый и как его обидели.

#18 2009.11.03 07:36 Bastinda

а у меня вся з/п белая и прописана в договоре и мне на такой беспредел похер. Засужу накуй.
Лучше налоги платить и быть защищенным, чем черноту в конверте получать и думать, а завтра заплатят или нет...

#19 2009.11.03 08:20 WillyWonka

WillyWonka

Ну я за это не перживаю, руководство знает, одни кидок и они идут нах - половина производства станет, у меня есть козыри в рукаве, а работу я себе найду...

#20 2009.11.03 08:55 koush

koush
+1 налоги нах.
Защищаться можно и по-другому.

#21 2009.11.03 09:58 adante

adante

Не у нас другая специфика масса настроек оборудования которые только я знаю, да и запаролил к томуже их.))))

#22 2009.11.03 12:09 koush

Хорошо вам там в столице... Или вы только храбритесь...У нас тут всё по другому, и зарплаты серые, и выгнать могут когда захочется. И работу так просто не найдешь.

#23 2009.11.03 15:09 Shershen

koush
У начальства тоже иногда бывают козыри в рукавах )

#24 2009.11.04 22:50 hairspray

hairspray
Ну так у них всегда козырной туз в рукаве...Надо учиться играть по их правилам ))

#25 2009.11.04 23:36 koush

Комментировать могут только зарегистрированные пользователи.